2018年5月7日，集团直属部门周例会如期召开。集团董事长宋执寿、党总支书记陈邦勤及各部门负责人参加会议。

会上，各部门负责人就本部门已颁布的制度和即将推行的制度进行汇报，并制定制度建设时间推进表，严格按照时间节点完成制度建设工作；同时汇报了目前各部门工作中遇到的最棘手问题，需要协调解决、攻克难题。会议就安全部《安全生产奖罚制度》进行初步审议，并提出宝贵意见，待修改完善后提交集团审议后实施。

陈书记在会上强调，各部门务必要认识到制度的重要性和必要性，结合集团发展现状，充分调研，严抓制度，认真贯彻和执行制度。

董事长在会上详细分析了各部门工作重心，并就各部门工作作出指导性意见。董事长要求，各部门要提高思想境界，消除负能量，加强彼此之间的沟通与交流，协调工作，制度制定要适应集团的发展，要按年、按月、按周制定工作节点，及时完成部门既定目标，推动集团精细化、制度化管理进程。

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