元月21日下午4点，力聚集团本月董事会会议在集团会议室举行。本次会议由董事长宋总主持，会议的主要议题如下：

1.各位董事汇报当月生产、质量、安全、环保、经济效益的情况。
2.对统一固定资产进行最后签字确认，并且进行股权分摊。
3.对统一后的分配方案以及现有集团有多家分公司是职业经理人，怎么进行分配方案，请各位董事认真分析，给集团一个合理有效的意见。
4.2016年春节将至，各分公司及项目部一定确保，员工工资以及各项材料款对外支付，同时加大力度催收工程款，不能发生群体性事件，造成恶劣的影响。
5.集团对部分人事任命需要征求董事会意见。

   首先，各个董事相继就议题进行发言， 认真仔细的汇报了当月的生产、质量、安全、环保、经济效益等情况,并对统一后的分配方案和职业经理人的分配方案表达了自己的看法，对年前的各类款项问题，均按公司相关规定按时支付，确保农民工工资不拖欠。虽至年关，但是上月各分公司均完成相当规模的产量，冬季生产施工，各分公司在安全、防寒等方面做了大量的工作，保障了各项指标都顺利完成，为春节的到来做好准备。

   随后，董事长发言，2015年12月底，集团对各分公司全面整合统一，现在工作基本完成，首先我们对集团的各位董事表示崇高敬意，大家都在不计较个人得失，顾全大局，才使我们整合统一的工作快速顺利完成。

   随着集团不断的发展，新的分公司如雨后春笋般涌现出来，那么，职业经理人是集团必须要考虑的问题，董事长首先说道，对于职业经理人我们要充分的考察，同时，我们也要充分的信任，在薪资报酬方面我们要合理给予，同时引进绩效考核等办法，激励他们在工作岗位上努力工作，在平时，要让职业经理人多了解集团的企业精神和企业宗旨，要努力跟上集团的发展思路。让他们爱上力聚集团，永远跟随力聚集团。

    2016年春节将至，安全生产为首要，稳定工作为首要。员工的工资，农民工的工资要确保支付完毕，以及各项材料款机械设备款也要按时支付，同时都要做好准备和应急方案。加大力度，要选用高水平、高智商、运用法律知识武装自己，维护公司利益。

    最后，董事长针对集团人事任命进行提名，并由董事会进行投票。

    1、任杨会兵同志为合肥日繁贸易有限公司总经理。

    2、任邵军龙同志为合肥强顺市政工程有限公司总经理。

    3、任黄伦同志为市政公司总经理。

     三位董事对集团的人事调动表示绝对服从，并详细规划未来工作的方向，努力在新的工作岗位上努力奋斗，继续为力聚集团奉献自己的力量。

     对于上述三位董事将在新的工作岗位履职，其他各位董事都表示了感谢，并对三位董事在之前的工作岗位所做的成绩表示充分的认可，对三位董事服从集团的人事调动表示高度的赞赏，同时对三位董事在新的岗位上的工作表示绝对的信心。

    会议还相继任命钟成海、黄必新、宋中刚为所在分公司总经理。

    会议还相继任命李延华、卫德文、储晓星、宋执俊同志为所在分公司副总经理。

    会议还提名黄勤柱、郭雨涵、周骏、杨超、任兴华、孙延光、宋阮刚、刘志、陈浩、陈军为提名副总经理。

    上述同志的任命文件将近期呈送（提名同志除外）。

     会议在掌声中圆满结束。