在人才战略的思想指引下，集团于2018年正式与高等院校开展校企合作成立现代学徒制“力聚班”，首届“力聚班”员工也于2020年6月正式入职，迄今已有3年。入职以来一直备受集团的重视，于6月27日召开“力聚班”员工座谈会，倾听员工心声，及时了解员工思想动态，增加员工对企业的认同感和归属感，发挥人才优势助推集团三五稳步发展。

本次会议由集团人力资源部部长周龙海主持，集团董事长宋执寿、党委书记陈邦勤、纪委书记吴世超出席会议，同时到会的有集团创研中心、质量技术部、安徽交院、水院总经理校友代表以及在职的各单位“力聚班”员工。

根据会议议程在共同观看了集团企业宣传片后，“力聚班”员工依次发言，总结过去、展望未来，对集团的培养充满感恩，对未来充满希望。校友们根据个人成长历程也与学弟学妹们进行了分享。创研中心与质量技术部负责人发言中指出一滴水只有汇入大海才能发挥作用，忠于公司、敬畏职责、耐住寂寞，方能早日成长为本行业的“行家里手”。

吴书记在会上指出，青年员工要始终保持吃苦耐劳的品格，切莫把平台当本事。多学多练，找准目标、找准定位，立足当下，行稳致远。争做一个对力聚有贡献的人，为集团的三五目标贡献自己的力量。

陈书记在会上强调集团的迅速发展，离不开人才的支撑。要求青年职工先做人后做事；能离开校园，但不能离开学习；脚踏实地，不务虚功。讲政治、学政治，用党的思想武装头脑。勤学习、长技能，在实践中沉淀自己，在未来的道路上圆梦力聚。

董事长最后总结到，集团始终牵挂着各位“力聚班”员工，为同学们的成长感到欣慰。心中有信仰，人生就会有方向，脚下才会有力量。年轻代表希望、代表未来，希望各位“力聚班”员工要共同努力，拿出年轻人的激情和担当，以实践实干实绩为导向，发现自我，剖析自我，弘扬正能量，拒绝不良嗜好，成为一颗闪亮的新星，照亮力聚发展的道路。