为进一步提升力聚集团经营团队协作意识、大局意识，促进公司企业文化建设和精神文明建设全面发展，2023年7月7日-8日，力聚集团经营部组织开展团建暨经营季度例会，集团及各子公司全体经营人员参加。

7月7日早晨7点45分，全体经营人员在集团总部集合并出发前往目的地——力聚集团景泰阳拓展基地。

根据活动要求，景泰阳拓展基地的工作人员制定形式多样、丰富多彩的训练内容，如：破冰行动、急速追击、飞盘行动等，随着拓展项目的开展，队员们渐渐拉近了彼此距离，大家秉承着“友谊第一，比赛第二”的原则，团结协作、攻坚克难、挑战自我，高效出色地完成了各项训练项目。伴随着夜晚燃起的熊熊篝火，一天的拓展团建画上了圆满的句号。

此次拓展活动，不仅是一次训练，更是一种文化、一种精神、一种理念；同时也是一种思维、一种考验、一种气概，是一次身心的大洗礼。来自不同公司的队员们在活动中群策群力、相互团结、相互帮助、相互信任，心往一处想，劲往一处用，以共同完成目标为方向，共同完成了团队的目标，将团队合作的精神发挥的淋漓尽致。

为贯彻习近平总书记关于深入学习新时代“四史”的重要讲话精神。7月8日早上8点，集团董事、经营部分管领导武勇作为力聚日繁党支部书记，积极发挥党组织战斗堡垒作用，把党建作为一切工作的总抓手，他带领全体经营人员参观了景泰阳四史馆，学党史、悟思想、办实事、开新局，通过参观充分调动和引导广大职工树立了更加正确的世界观、人生观、价值观，切实把党史学习融入到工作中，使学习成果转化为在本职岗位多做贡献的强大动力，进而推动各项工作不断取得新成效。

参观结束后，由武总主持召开经营季度例会，会上首先邀请李冬冬、陈涛、谢春霞、张道红、鹿桂阳五位经营主管以及新员工代表孙龙，就“如何成为一名优秀的经营主管（人员）”及“如何发挥团队经营精神”进行分享发言。

随后，经营部部长汪伦针对2023年第二季度目标完成情况进行汇报总结，并对经营人员需要具备的素质提出要求以及第三季度工作计划做出安排，为进一步提高工作效率，汪部长提出7月份将实行重点项目的管理方案，各公司经营部每周需上交《经营日报表》及《重点项目客户跟进检查记录表》。

最后，武总对此次活动及会议进行总结发言。武总指出，一个优秀的经营人员、优秀的经营团队应具良好的沟通能力、高度的事业心和责任心、不断学习的进取心。此次拓展团建活动以新颖的训练模式、寓教于乐的培训方式让每个参与其中的队员，在享受训练的过程中提升自我，极大地锻炼和提升了公司经营人员的执行力、创造力、奉献精神及沟通协作能力。

武总表示，本次拓展是提升力聚集团经营队伍业务能力和综合素质的重要举措。下一步，公司将以拓宽视野、提升能力为目标，不断创新组织形式，切实提升经营队伍的综合业务能力，为集团经营业绩的跨越式发展奠定坚实的基础。同时，希望大家以更饱满的工作热情，更加务实的工作作风，全身心投入工作中，再接再厉，为集团三五规划努力拼搏，助力力聚沥青突破百亿！

责编：经营部