9月6日下午4点，力聚集团各子公司的职业经理人、副总和提名副总齐聚会议室，参加本月的职业经理人会议。集团董事长宋执寿同志、党支部书记陈邦勤同志出席会议。会议由董事长主持。 

会上，各子公司参会人员相继汇报了本公司8月份的混合料生产量、资金回收额、产值以及利润情况，并从公司运营情况、公司管理情况以及制度执行情况三个角度展开工作汇报。对于公司发展的建议，各职业经理人纷纷提出：一、完善施工流程，做好前后场对接工作；二、加强质量、安全管理，实行定岗定责制，签订安全责任书；三、注重人员管理，加强人才培养，做到知人善用；四、加强团队建设，倡导奉献精神，营造友爱、和谐的企业文化环境。

陈书记在会上提出，各职业经理人要积极配合总经理的工作，要有所担当。陈书记以《西游记》为例，深刻剖析了人们如何战胜困难的真谛，进而引申到企业管理者如何突破障碍、取得最佳业绩的论题，并从“领悟与包容”和“学习与能力”两大角度作出详解，告诫在座各位要严于律己、协同作战，凝心聚力地共同致力于企业发展。

董事长强调，思路决定出路，细节决定成败。各位职业经理人要积极转变思想，端正态度，要从“为谁干”积极转变为“我要干”，以发展企业为己任，努力提高工作主动性；各位提名副总、副总既要站在一定高度上全面看问题，统筹加强制度管理，又要抓重点，注重施工细节，严把质量、安全关，努力提高经济效益。董事长表示，相信各位职业经理人、副总和提名副总有能力做好管理工作，上传下达，团结力量，期待集团在全体员工的共同努力下实现可持续发展。