本次会议以"优化公司架构、强化责任落实"为主题,重点围绕部门协作机制及领导班子分工展开研讨。会上,各部门负责人依次汇报了本部门工作职责、工作开展情况等,并就当前存在的问题提出建设性意见。
会议强调,企业高效运转需要各部门形成合力。会议要求:
2.施工管理部门要强化项目全过程管控,实验室重点加强技术人才梯队建设;
3.后场部门需统筹做好生产保障、物资采购及环境卫生工作;
4.行政部门要提升人事管理、后勤服务及对外协调效能。
黄勤柱总经理在总结讲话中指出:企业高质量发展需要制度保障与团队协作双轮驱动。各部门既要明确权责边界,更要树立大局意识,通过动态优化管理机制,持续提升企业凝聚力。会议号召全体部门负责人以身作则,发挥带头作用,带领全体员工将个人成长融入公司发展,共同推动盛峰市政迈向新台阶。
责编:朱慧楠
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